Pour une ferme de 50 hectares
Expérience : 5 à 10 ans – Diplôme supérieur en agronomie.
Gestion technique et opérationnelle de la production agricole :
Planification des activités agricoles :
- Les programmes de culture annuels doivent être élaborés en fonction de la production, du climat et de la disponibilité des ressources.
- Effectuez des rotations de cultures appropriées pour garder le sol fertile.
Supervision des travaux agricoles :
- Coordonner les activités de préparation du sol, de marché, d’irrigation, d’approvisionnement en récoltes, de traitement des plantes et de récolte.
- Surveiller la qualité des processus et garantir le respect des bonnes pratiques agricoles (BPA).
- Utiliser des équipements modernes (GPS, drones, capteurs) pour améliorer la gestion des cultures.
Entretien du matériel et des infrastructures :
- Planifier l’entretien et la réparation des équipements agricoles (tracteurs, machines, outils).
- Superviser l’entretien des infrastructures (silos, hangars, réseaux d’irrigation).
Gestion des ressources humaines :
- Gérer une équipe d’ouvriers agricoles (5 à 20 selon saison).
- Planifier les travaux de groupe en fonction des priorités agricoles et de la météo.
- Former les travailleurs aux techniques agricoles ou aux nouveaux équipements.
- Veiller au respect des règles de sécurité et maintenir un environnement de travail sain et stimulant.
Gestion agronomique et amélioration des rendements :
- Mise en œuvre de techniques agricoles modernes pour améliorer la qualité des récoltes.
Suivre et analyser les indicateurs de performance (rendement à l’hectare, coût de production).
Recherchez de nouvelles variétés de cultures ou des moyens d’améliorer les sols (engrais organiques, inserts végétaux, etc.).
Gérez une combinaison de ravageurs et de maladies des cultures.
Gestion administrative et financière :
- Développement et financement agricole.
- Regardez les coûts (investissement, salaires, entretien).
- Tenir des registres détaillés des activités agricoles (plantation, transformation, rendement, commercialisation).
- Collaborez avec des gestionnaires ou des investisseurs pour fixer des objectifs financiers.
Gestion des approvisionnements et des ventes :
- Vérifiez les achats de produits agricoles (semences, engrais, matériel végétal).
- Suivez la liste et assurez-vous qu’elle est disponible en cas de besoin.
- Participer aux ventes de produits (interactions avec les clients, tarification).
Veille technique et réglementaire :
- Regardez les évolutions de la législation agricole (environnementale, botanique, etc.).
- Intégrer des pratiques durables et respectueuses de l’environnement (agriculture de conservation, agroforesterie).
- Assistez à des formations ou à des séminaires techniques pour vous tenir au courant des derniers développements en sciences agricoles.
Relation avec les parties prenantes :
- Maintenir de bonnes relations avec les fournisseurs, les coopératives, et les organismes agricoles.
- Collaborer avec les services de conseil agricole ou de recherche pour améliorer les performances de la ferme.
Qualités et compétences requises
- La technologie en agriculture et gestion des cultures a une superficie moyenne (50 ha).
- Excellente connaissance des outils informatiques agricoles (logiciel de gestion agricole, cartographie).
- Compétences commerciales pour gérer des équipes et gérer les relations avec les parties prenantes.
- Fort sens de la planification et de l’organisation.
- Capacité à résoudre des problèmes dans des situations d’urgence (météo, maladies, etc.).
- Incitations à intégrer des pratiques agricoles durables et innovantes.
Ce poste exige une capacité à combiner expertise technique et sens stratégique pour optimiser la production et assurer la rentabilité de l’exploitation.
Envoyez votre CV à l’adresse suivante: mndao73@gmail.com
