Caractéristiques du poste
- Lieu : Dakar, Sénégal
- Type de contrat : Contrat à durée déterminée (1 an renouvelable)
- Catégorie d’emploi : Stagiaire
- Grade et zone oxfam :
- Départment : Business Development
- Équipe : Business Development
- Salaire :
- Heures : 40h / semaine
- Travail flexible
Nous considérons que l’adoption de régimes de travail flexibles est indispensable pour construire l’avenir d’Oxfam. Par conséquent, nous sommes disposés à envisager un régime de travail flexible qui pourrait vous convenir. Nous pensons que ce rôle serait particulièrement bien adapté à un employé travaillant à temps plein dans un bureau.
Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion
Nous nous engageons à garantir la diversité et l’égalité des genres au sein de notre organisation.
Objectif du poste
L’engagement volontaire des ressources appuiera l’équipe de Développement Commercial dans l’étude et la formulation de propositions, la recherche de bailleurs au Sénégal ainsi que la réactualisation des outils de suivi des propositions et projets en cours.
I/Il/Elle soutiendra les équipes des programmes et du financement dans l’évaluation des besoins en renforcement de capacités des partenaires potentiels durant les phases d’élaboration de propositions, veillant à ce que la prise en compte de ces besoins soit intégrée dans les plans et budgets présentés aux bailleurs.
Il/Elle sera responsable de la supervision et de l’évaluation des partenariats avec les organisations partenaires.
Il/Elle sera responsable de la mise en place des évaluations de partenariat pour les nouveaux partenaires organisés.
Rattachement hiérarchique
- Responsable hiérarchique : Responsable des Operations
- Gestion matricielle : NA
- Fonctions relevant de ce poste NA
- Responsabilité budgétaire NA
- Portée géographique Sénégal
- Impact Interne
Responsabilités clés (technique, leadership, gestion de personnel et de ressources)
Soutenir l’équipe Business Development au jour le jour
- Appuyer la réalisation de la stratégie de financement
- Veiller à ce que tous les outils pertinents de suivi des propositions et des subventions en cours soient actualisés (pipeline, système de suivi des rapports).
- Prendre part aux activités du groupe de travail sur le financement
Accompagner les efforts de recherche de financement
- Étudier les possibilités de financement provenant des divers sites et communiquées par les collègues, en tenant compte des nécessités du bureau national.
- Assister les équipes en charge des programmes et des finances dans la préparation et la rédaction des propositions de projets (note conceptuelle et proposition détaillée).
- Repérer et rassembler des informations sur les bailleurs qui opèrent au Sénégal, ainsi que définir une stratégie pour établir un contact avec eux
Soutenir l’équipe dans la gestion des partenariats
- Analyser les demandes de subventions venues des organisations partenaires et des organisations locales et régionales
- Appuyer dans les nouvelles évaluations des partenaires et les mises à jour des évaluations des partenariats avec les équipes finances, programmes et ressources humaines.
Dimensions de base (voir les profils de rôle standard)
Les responsabilités suivantes ne sont pas exhaustives. Elles ont pour but de donner une idée claire de la nature et de la portée des emplois correspondant à ce grade :
- S’attaquer à des problèmes ayant une incidence dans un secteur déterminé.
- Gestion des problèmes susceptibles d’être récurrents, dont certains peuvent présenter une certaine complexité.
- Recueil d’informations provenant d’un éventail déterminé de sources (internes ou externes).
- L’impact se fait sentir de manière considérable sur l’unité/les bénéficiaires et les donateurs.
- Manipulé avec des individus aussi bien en externe qu’en interne dans le but d’impacter l’adhésion aux méthodes de travail spécifiques à Oxfam International ou à ses affiliés.
- Les problèmes diffèrent, mais des solutions communément acceptées sont souvent disponibles. Gérer son temps de manière autonome pour réaliser les buts fixés par l’équipe et/ou la nation.
Profil du titulaire du poste
Chaque membre du personnel d’Oxfam doit, avant tout, être en mesure :
- d’incarner nos valeurs d’inclusion, de redevabilitté, d’autonomie, de courage, de solidarité et d’égalité.
- de s’engager à respecter les attributs de notre organisation (notamment en adhérant à notre Code de conduite)
Engagez-vous à suivre nos principes concernant le respect des droits des femmes, et appliquez-les dans votre comportement quotidien et dans l’exercice de votre profession. Préparez-vous à continuer votre éducation dans ce domaine, en étant responsable envers ceux qui subissent une forme d’oppression basée sur l’identité, notamment le genre, la race/l’origine ethnique, le handicap ou la classe sociale.
S’engager à suivre la formation d’Oxfam en termes de protection des droits et à respecter les politiques appropriées existantes, dans le but d’assurer les meilleures conditions de sécurité possible pour tous ceux qui intègrent Oxfam.
Expérience, connaissances et compétences
- Vous avez reçu une formation académique et/ou professionnelle dans un ou plusieurs des secteurs suivants : gestion de projet, développement international, collecte de fonds, sciences sociales, sciences politiques.
- Expérience significative en matière de sécurisation et de gestion de fonds provenant de bailleurs institutionnels (comme l’AFD, des fondations américaines, l’UE, AMC) au sein d’une entité internationale.
- Bonne maîtrise de la gestion du cycle de programme.
- Aptitudes en recherche et en synthèse
- Indépendant, orienté vers les objectifs et adoptant une approche entrepreneuriale pour les opportunités de financement.
- Compétences solides en informatique, notamment dans l’utilisation des applications Microsoft.
- Excellentes aptitudes à la communication en français, tant à l’oral qu’à l’écrit. La maîtrise de l’anglais est un atout.
- Bonnes compétences administratives et numériques avec une attention particulière aux détails.
- Intérêt pour le domaine du développement international (expérience dans le domaine est un atout).
Pour postuler, veuillez cliquer sur ce lien : jobs.smartrecruiters.com.
