Responsabilités générales
- Élaborer, organiser et réaliser des projets d’évolution dans le domaine de la finance inclusive, de la microfinance ou des services financiers sur mesure pour les acteurs visés.
Garantir la conduite opérationnelle, administrative et financière des projets en accord avec les règles des donateurs. - Gérer les interactions avec les parties concernées (banques, institutions de microfinance, partenaires techniques, agences de développement, et ainsi de suite).
- Assurer la gestion et le pilotage des activités : suivi des résultats, conformité aux délais et supervision financière (suivi budgétaire et surveillance des coûts).
- Coordonner avec les équipes techniques de projet l’élaboration des plans de travail annuel
- Recueillir et structurer les données nécessaires pour un suivi régulier de l’évolution des performances et des objectifs du projet, générer les rapports narratifs et financiers tout en garantissant leur précision et en respectant les échéances.
- S’impliquer dans les veilles concernant les opportunités commerciales et la concurrence de DID au
- Sénégal, et contribuer à l’élaboration des propositions de service.
- Surveiller les indicateurs de performance et établir des mécanismes de capitalisation.
- Superviser les équipes de projet pour assurer que les activités se déroulent conformément aux plannings établis.
- Conduire des comités de pilotage pour les projets.
Profil recherché
- Posséder un Bac+5 (niveau maîtrise / master) en gestion de projets, finances, économie du développement ou domaine similaire.
- Avoir le droit de travailler au Sénégal.
- Posséder au moins 7 ans d’expérience en gestion de projets dans le domaine du développement international et un minimum de 3 ans d’expérience dans la direction d’un projet lié à la finance inclusive, à la microfinance ou aux services financiers pour soutenir le développement économique des chaînes de valeur agricoles et des intervenants du milieu rural.
- Une connaissance approfondie des défis associés à l’élaboration et à la mise en œuvre de services de soutien pour les femmes et les jeunes, ainsi que l’intégration des perspectives transversales, constitue un avantage notable.
- Compétence avérée en planification, gestion budgétaire, reportage financier et analyse des risques
- Avoir de l’expérience de travail en Afrique de l’Ouest, notamment dans un ou plusieurs pays de l’UEMOA (Bénin, Burkina Faso, Côte d’ivoire, Mali, Niger, Sénégal, Togo), est un atout majeur.
- Excellente maitrise des outils de planification et de gestion de projet
- Connaissance en financement climat / vert (Green finance / climat finance) est un atout.
- Capacité à travailler sous pression et dans des délais serrés.
- Solides compétences interpersonnelles – capacité à établir et à entretenir des relations solides fondées sur la confiance et le respect mutuel avec les partenaires, les homologues et les membres de l’équipe.
- Habileté de communication, de transfert de connaissances, de vulgarisation et d’animation.
- Capacité à examiner, synthétiser l’information et produire des rapports de qualité.
- Connaissance dans l’utilisation des nouvelles technologies et la digitalisation est un atout important
Pour postuler, veuillez cliquer sur ce lien : desjardins.wd10.myworkdayjobs.com.
