Le Secours islamique France est à la recherche d’un/une coordinateur.trice du projet TAWDE multi-pays pour sa mission basée à Dakar, Sénégal.
Sous la supervision du coordinateur.rice programmes, le/la Coordinateur.rice du projet TAWDE multi-pays aura pour mission la coordination du projet sous régional Talibé mis en œuvre dans trois pays d’intervention : Sénégal, Burkina Faso et le Tchad.
Vos principales missions seront les suivantes (liste non exhaustive et évolutive) :
- Contribuer à l’élaboration, à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation d’une stratégie opérationnelle sous-régionale sur le thème de l’enfance et de la jeunesse.
- Coordonner la mise en œuvre du projet, en travaillant en étroite collaboration avec les parties prenantes (coordonnateur du programme et directeur du projet) dans la mise en œuvre du projet dans trois pays pour assurer la cohérence globale du projet et promouvoir la coordination ;
- Coordonner, en collaboration avec les gestionnaires de fonds de fondation et les coordinateurs de programmes, la préparation des rapports des donateurs et des rapports SIF des projets dans les délais et maintenir la qualité analytique et éditoriale à un niveau élevé ;
- Participer à l’analyse des besoins du projet en termes de ressources humaines;
- Assurer un suivi financier régulier (mensuel) du projet sur base budgétaire en coordination avec les agences administratives et financières ;
- Représenter le SIF dans la mise en œuvre des programmes, auprès des partenaires opérationnels, des autorités locales et/ou nationales ;
- Assurer la mise en œuvre de la politique de protection de l’enfance (CSP) dans le cadre du projet (identifier les risques liés à la protection de l’enfance, mettre en œuvre des mesures pour gérer ces risques, etc.).
Poste situé à Dakar. Déplacements à l’intérieur du pays et dans les pays de la sous-région.
Profil requis
Savoir / connaissances
- Formation initiale : BAC 5 en sciences sociales et/ou gestion de projet ;
- Expertise et/ou expérience dans le domaine de l’enfance (y compris la protection de l’enfance et/ou l’éducation) ;
- Expérience minimale : au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire en coordination et/ou gestion d’éducation et/ou de projets
protection internationale de l’enfance; - Connaissance et maîtrise des méthodes et outils de planification et de suivi de projets ;
- Bonne connaissance des méthodes et outils de mobilisation communautaire et d’accompagnement participatif des personnes vulnérables ;
- La connaissance des contextes géopolitiques et sociaux du Sénégal, du Burkina Faso et du Tchad est un atout ;
- La connaissance du plaidoyer politique est un avantage ;
Savoir-faire / savoir-être
- Forte capacité de coordination ;
- Vision stratégique ;
- Ouverture et capacité d’adaptation à des contextes et des cultures différentes ;
- Capacité de recul et d’analyse ;
- Sens critique ;
- Capacités organisationnelles ;
- Capacités rédactionnelles et de synthèse importantes ;
- Capacité de travail avec des équipes multidisciplinaires et à distance ;
- Renforcement des capacités, animation de formations ;
- Niveau langues : français : lu, écrit, parlé obligatoire ;
- Niveau informatique : Très bonne maîtrise de Word, Excel, Outlook.
Condition
- 6 mois, temps plein, renouvelable
- Date de début du contrat : ASAP
- Rémunération selon le profil
- Indemnité de break à de 3 et 9 mois
- Billets d’avion aller-retour entre le lieu de la mission et le domicile à 6 et 12 mois
- Per diem
- Guesthouse ou prise en charge du loyer hors charge selon la politique du SIF en place
- Assurance maladie – couverte à 60 % par le SIF
- Assurance rapatriement/responsabilité – couverte à 100 % par le FIS
Le SIF s’engage :
Chez SIF, nous considérons la diversité comme un atout. C’est pourquoi nous recherchons toutes les candidatures qui correspondent aux compétences requises pour le poste.
SIF se réserve le droit de vérifier les casiers judiciaires conformément aux lois applicables.
SIF adhère au principe humanitaire « Do No Harm » et veille à ce que la sécurité des enfants soit une priorité absolue dans toutes ses activités.SIF met en œuvre une politique de tolérance zéro à l’égard de toute forme de fraude, de corruption, de harcèlement moral, d’abus ou de violence de toute nature et plus généralement de toute violation des lois, règlements ou codes de bonne conduite.
Elle mobilise l’ensemble de ses collaborateurs pour promouvoir, diffuser et respecter les principes énoncés dans sa charte.
Vous vous reconnaissez dans ce profil et êtes-vous à la hauteur de nos engagements ?
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Pour postuler, veuillez cliquer sur ce lien : secours-islamique-fr.jobs.net.
