Contexte et définition du poste
Nous recherchons un Directeur des Ressources Humaines (H/F) pour un de nos clients spécialisé dans la fabrication de carreaux céramiques de sol et de murs en Afrique.
Missions Principales
Gestion du Personnel
- Supervise le recrutement, la sélection et l’intégration des nouveaux employés.
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de gestion des talents pour assurer le développement et la rétention des employés.
- Gère les relations avec les syndicats et les organisations représentatives du personnel.
Développement des Compétences
- Identifier les besoins de formation et établir des plans de développement des compétences.
- Encourager une culture d’apprentissage continu et de développement professionnel.
Gestion Administrative et Légale :
- Veiller au respect des obligations légales en matière de droit du travail et de sécurité au travail.
- S’assurer que la gestion des employés est opérationnelle (contrats, paie, dossiers du personnel, etc.).
- Gérer les litiges et litiges liés aux RH.
Stratégie RH :
- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du programme RH de l’agence.
- Participer à la définition des politiques de rémunération et d’avantages sociaux.
- Suivre les indicateurs de performance RH et proposer des actions correctives.
Communication Interne :
- Avoir et réviser une communication efficace avec tous les employés.
- Promouvoir un climat social positif et la collaboration au sein du lieu de travail…
Profil recherché
- Diplôme supérieur en ressources humaines, droit des affaires, psychologie des affaires ou équivalent.
- Minimum de 5 ans d’expérience en gestion des ressources humaines, de préférence dans un domaine technique ou manufacturier.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à gérer les conflits et à communiquer avec les partenaires sociaux.
- Solides compétences en gestion de projet et en organisation.
- Connaissance du droit des affaires et des relations sociales.
Aptitudes et Qualités
- Le sentiment d’écoute et de communication
- Flexibilité et résistance au stress
- un esprit collectif et la capacité de combiner
- Fonctionnalité et force de la théorie
- Connaissance de l’anglais
Pour postuler, veuillez cliquer sur ce lien : recrutement.servtec-west-africa.com.
