pays. Ils représentent le cabinet sur le terrain, assurent le suivi administratif de proximité, accompagnent les salariés et font remonter des informations fiables, claires et structurées à la hiérarchie.
Responsabilités
- Maintenir un lien constant entre Topwork et les clients sur place.
- Agir sur le terrain en tant que représentant du cabinet RH avec professionnalisme.
- Effectuer le suivi administratif des employés (pointage, aspects administratifs, compréhension des bulletins de salaire).
- Fournir des éclaircissements de base aux employés sur les thèmes relatifs à l’administration et aux ressources humaines.
- Il est nécessaire de faire des rapports réguliers sur le terrain et d’alerter les situations sensibles.
- Fournir des réponses initiales et assurer la sécurité des communications en attendant les directives de la direction.
- Assurer une présence dynamique sur les plateformes et établir une atmosphère de confiance.
Profil recherché
- BAC + 3 en sciences de gestion ou équivalent.
- Minimum 2 ans d’expérience dans un poste administratif, RH ou terrain.
- Bonnes bases en gestion administrative du personnel et droit du travail.
- Très bon sens de la communication et du relationnel.
- Rigueur, autonomie, proactivité et sens des responsabilités.
- Leadership et posture professionnelle.
- Mobilité géographique indispensable.
- Maîtrise du wolof appréciée.
Pour postuler, merci d’envoyer votre CV à : cv@topwork.sn en précisant en objet l’intitulé du poste ainsi que la région concernée ( Kédougou – Sindia – Dakar – St Louis – Rufisque)
