Descriptif
Sous la responsabilité d’un Manager, l’Acheteur Industriel Junior (H/F) a pour mission d’assister le pilotage du processus d’acquisition de biens et services à l’international pour le compte des clients de notre partenaire. Il aide à garantir l’optimisation du rapport qualité/prix/délai tout en sécurisant les approvisionnements et en structurant les relations fournisseurs.
Activités et Responsabilités
- Sourcing et Sélection des Fournisseurs :
- Repérer et juger les fournisseurs potentiels à l’échelle mondiale qui répondent aux exigences particulières des clients en Afrique.
- Sous la supervision du manager, initiez et gérez les consultations et appels d’offres.
- Examiner les propositions techniques et commerciales.
- Choisir les partenaires appropriés en accord avec la stratégie de l’entreprise.
- Négociation Commerciale :
- Discuter des modalités d’achat (tarifs, quantités, échéances de paiement, incoterms, conditions de livraison).
- Sous la direction du gestionnaire, formuler des contrats avec les fournisseurs pour assurer la sécurité juridique et financière des échanges.
- Chercher constamment des améliorations de l’efficacité et des économies d’échelle.
- Suivi Opérationnel et Gestion des Risques.
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- Assurer le suivi rigoureux des commandes pour garantir le respect des délais de livraison.
- Gérer les litiges et situations de crise (problèmes de qualité, ruptures de stock, retards logistiques).
- Évaluer périodiquement la performance des fournisseurs (KPIs qualité et délais).
- Structuration et Amélioration Continue
- Contribuer activement avec la manager, à la structuration du service Achats (mise en place de procédures, outils de suivi).
- Assurer un reporting régulier auprès de la Direction Générale.
- Maintenir une veille constante sur le marché international et les innovations sectorielles.
Profil
- Savoir-faire :
- Techniques de négociation : Concepts fondamentaux sur les stratégies de négociation dans un contexte industriel/international.
- Gestion de la chaîne d’approvisionnement : Maîtrise des procédures d’importation et d’exportation ainsi que des Incoterms.
- Instruments informatiques : Compétence indispensable en ERP et en paquet Office (surtout Excel).
- Langues : Excellente maîtrise du français et de solides connaissances en anglais.
- Traitement de données : Aptitude à condenser des propositions complexes pour simplifier le processus décisionnel.
- Savoir-être :
- Précision et Méthodologie : Exactitude dans la gestion des dossiers.
- Autonomie : Aptitude à agir de manière indépendante et à prendre des décisions dans son champ d’action.
- Résilience au stress : Capacité à gérer les situations d’urgence et conflictuelles avec tact.
- Capacité d’analyse : Aptitude à déceler les opportunités et les dangers.
Informations contractuelles
- Lieu : Bureau basé à Dakar.
- Mobilité : Des déplacements ponctuels peuvent être à prévoir selon les besoins stratégiques.
- Outils mis à disposition : Ordinateur portable, téléphone professionnel, accès ERP.
Pour postuler, veuillez cliquer sur ce lien : globaltalnt.zohorecruit.com.
